Banner Image

القيادة المستدامة والمسؤولية الاجتماعية

تكلفـة البرنامج التدريبي:

‏4,200.00 د.إ.‏

وصف البرنامج التدريبي:

تُعد هذه الدورة فرصة قيمة للقادة لتطوير مهاراتهم في القيادة المستدامة وتعزيز المسؤولية الاجتماعية، مما يسهم في تحسين الأداء المؤسسي وتحقيق فوائد طويلة الأمد للمؤسسة والمجتمع.

خيارات إضافية:

المهارات المكتسبة:

• القيادة المستدامة
• المسؤولية الاجتماعية
• تحليل الأثر
• التواصل الفعّال
• الابتكار الاجتماعي

الأهداف

• تعريف المشاركين بمفهوم القيادة المستدامة وأهميتها.

• تطوير استراتيجيات لتعزيز المسؤولية الاجتماعية في المؤسسات.

• تعلم كيفية دمج مبادئ الاستدامة في العمليات اليومية.

• استراتيجيات لتعزيز ثقافة الاستدامة داخل المؤسسة.

• كيفية تقييم أثر المبادرات الاجتماعية.

المحتوى

• مفهوم القيادة المستدامة

 تعريف القيادة المستدامة وأهميتها في العصر الحديث.
 الفرق بين القيادة التقليدية والقيادة المستدامة.
 تأثير القيادة المستدامة على الأداء المؤسسي.
 دور القادة في تحقيق التنمية المستدامة.
 مبادئ القيادة المستدامة.

• المسؤولية الاجتماعية

 تعريف المسؤولية الاجتماعية للشركات.
 فوائد المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات.
 أمثلة على ممارسات المسؤولية الاجتماعية الناجحة.
 كيفية تطوير برامج المسؤولية الاجتماعية.

• دمج الاستدامة في استراتيجيات العمل

 كيفية تحليل تأثير القرارات التجارية على البيئة والمجتمع.
 استراتيجيات لتطبيق الاستدامة في العمليات اليومية.
 أدوات وموارد لتسهيل تنفيذ مبادئ الاستدامة.
 أمثلة على استراتيجيات مستدامة ناجحة.

• بناء ثقافة مستدامة داخل المؤسسة

 استراتيجيات لتعزيز الوعي بالاستدامة بين الموظفين.
 كيفية تنظيم ورش عمل ودورات تدريبية.
 كيفية تحفيز الموظفين على المشاركة في مبادرات الاستدامة.
 أمثلة على مبادرات تشجع على المشاركة.
 دور القيادة في إنشاء بيئة عمل مستدامة.

• قياس الأثر الاجتماعي

 أدوات وأساليب قياس الأثر الاجتماعي للمبادرات.
 كيفية استخدام البيانات لتحسين استراتيجيات المسؤولية الاجتماعية.
 تقنيات لتحسين المبادرات بناءً على التحليل.
 تقنيات لتوثيق نتائج البرامج والمبادرات الاجتماعية.

• التواصل الفعّال حول الاستدامة

 كيفية تطوير استراتيجية تواصل فعالة حول الاستدامة.
 قنوات الاتصال المختلفة واستخدامها بشكل فعّال.
 أدوات لتعزيز الشفافية والمصداقية في الاتصالات.
 كيفية التعامل مع الانتقادات والتحديات.
 أهمية مشاركة النجاحات والتحديات مع أصحاب المصلحة.

• التواصل الفعّال حول الاستدامة

 كيفية تطوير استراتيجية تواصل فعالة حول الاستدامة.
 قنوات الاتصال المختلفة واستخدامها بشكل فعّال.
 أدوات لتعزيز الشفافية والمصداقية في الاتصالات.
 كيفية التعامل مع الانتقادات والتحديات.
 أهمية مشاركة النجاحات والتحديات مع أصحاب المصلحة.

• التحديات والفرص في القيادة المستدامة

 استعراض التحديات التي تواجه القادة في تبني ممارسات مستدامة.
 كيفية التغلب على هذه التحديات واستغلال الفرص.
 كيفية الاستفادة من الاتجاهات الحالية في الاستدامة.
 دراسات حالة عن قادة ناجحين في مجال الاستدامة.

الشهادة

 AL manhal institue - course certificate

عند إكمال الحضور الكامل لهذه الدورة التدريبية، يحصل المشاركون على شهادة معتمدة صادرة من معهد المنهل المرخص من مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني ، هذه الشهادة تحظى باعتراف إقليمي، مما يمنح حامليها ميزة تنافسية سواء داخل مؤسساتهم أو عند البحث عن فرص مهنية جديدة.