المحتوى
فهم الضغوط القيادية
تعريف الضغوط القيادية وتأثيرها على أداء القادة ومنظماتهم.
دراسة أنواع الضغوط التي يمكن أن يواجهها القادة في بيئة العمل.
تقنيات إدارة الضغوط
استعراض الأساليب والتقنيات التي يمكن للقادة استخدامها للتعامل مع الضغوط بشكل فعّال.
تعلم استراتيجيات التحكم في التوتر والإجهاد وتطبيقها في الحياة المهنية.
تطوير مهارات تحليل المشكلات
تعريف مفهوم تحليل المشكلات وأهميته في البحث عن حلول فعّالة.
توجيه القادة لاستخدام أدوات تحليل المشكلات مثل تقنية SWOT والتحليل الجذري للمشكلة.
اتخاذ القرارات الاستراتيجية
تطوير مهارات اتخاذ القرارات الفعّالة والاستراتيجية في بيئة متغيرة.
تعلم أساليب اتخاذ القرارات الجماعية وتحليل نتائجها المحتملة.
تطوير القيادة الإبداعية
تعزيز القدرة على التفكير الإبداعي والابتكار في إيجاد حلول جديدة للمشكلات.
تحفيز القادة لتطبيق أساليب القيادة الإبداعية في تحقيق أهداف المؤسسة.
تطوير مهارات الاتصال والتفاوض
تعزيز مهارات الاتصال الفعّال والتفاوض لحل المشكلات واتخاذ القرارات بنجاح.
تطوير القدرة على بناء علاقات جيدة مع الفريق والمساهمة في بناء بيئة عمل إيجابية.
تطبيق العمل الفردي والجماعي
توفير فرص لتطبيق المهارات المكتسبة في مواقف عملية ومحاكاة للمواقف الحقيقية.
تشجيع القادة على التفاعل والتعاون مع بعضهم البعض في حل المشكلات واتخاذ القرارات.
متابعة وتقييم الأداء
تقديم آليات لمتابعة أداء القادة في التعامل مع الضغوط وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات.
توفير آليات لتقييم التطور وتحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين.
